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        1. 人才培訓

          乘風破浪 筑夢遠航——2020年度新員工培訓圓滿結束

          發布時間:[2020-09-02]文章來源:

                  8月27日上午,為期三天半的2020年度新員工培訓于報告廳圓滿結束。此次培訓創新性采用線上+線下相結合的方式進行,覆蓋全體新入職員工,幫助他們順利地適應企業環境,融入工作崗位。
                  8月24日上午,新員工見面會在中元廳舉行,拉開了新員工培訓的序幕。公司領導班子成員、黃錫璆、黃曉家兩位全國勘察設計大師、各部門新員工代表出席會議。公司總經理、黨委副書記張同億首先致歡迎詞,隨后大家共同觀看了公司宣傳片和抗疫事跡宣傳片。參會的新員工代表就未來職業發展規劃及入職后感想等內容進行發言。兩位大師先后寄語新員工代表,公司黨委書記、董事長丁建作總結講話。

           

                 丁建對新員工的到來表示歡迎,并提出殷切期望。新員工是公司的生力軍和新鮮血液,希望廣大新員工能抓基礎、重本質,做一個情懷高尚、值得信賴的人;不斷加強學習,豐富知識儲備,提升專業技能,能夠積極適應社會發展,開闊眼界,在職業發展道路上取得更大進步。

           

                 新員工見面會在熱烈的掌聲中結束,隨后全體參會人員一同前往二樓樓梯處合影留念。

           

                  8月24日下午,新員工課程培訓正式開始。在新員工培訓的第一堂課上,張同億以企業文化建設和行業發展為主題,向大家介紹了公司的發展歷程、組織結構、業務特色、發展戰略等內容。并從工程項目建設程序、行業發展環境及形勢、工程建設組織模式變革、應對策略等方面介紹了行業發展的最新動態,使大家對公司所處的行業有了更加清晰和全面的認識。
                  本期新員工培訓共組織10門課程,內容包括:“綜合管理”、“經營管理、保密管理及安全生產”、“設計咨詢管理”、“科技、信息化、管理體系”、“工程管理培訓”、“后勤服務及物業管理”、“財務管理”、“人力資源管理”、“設計師的成長”等。各相關部門主要負責人及公司總建筑師結合培訓主題與自身職業感悟系統地開展培訓課程。幫助新員工對公司文化、業務流程、管理制度等進行了全面地了解,為他們正式走上工作崗位做好準備。
                 本次培訓還開通了現場同步在線直播,讓更多的新員工積極參與到培訓中來。
                 新員工入職培訓是公司人才培養的第一步。經過幾天的課程培訓及文化洗禮,新員工們感受到了中元文化。培訓為大家早日融入企業起到了良好的促進作用。期待各位新同事能夠乘風破浪,筑夢遠航,將自己的人生追求和公司發展的目標緊緊地結合在一起,牢記“我們每個人一小步,就是公司的一大步”,與中國中元共成長,共同為美好的明天而奮斗。
                 人力資源部將陸續上傳本次培訓的課件到公司信息系統,路徑為“綜合辦公—公共資源—公共文件柜—人力資源部—新員工培訓課程材料”。

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